Naviguez
en flotte,
limitez
votre impact.
Manifesto
Yellow Impact Sailing rassemble depuis plus de 25 ans à La Trinité-sur-Mer des femmes et des hommes de tous horizons autour d’une même passion : la navigation à la voile.
Notre conviction
Notre métier
Organiser des régates et évènements nautiques clé en main à destination d’entreprises, d’associations ou de particuliers, avec notre flotte de 32 voiliers tous identiques. Cette flotte, nous avons décidé de l’entretenir et de la rénover plutôt que de la remplacer.
Notre approche
L’équipe de Yellow Impact Sailing a choisi d’exercer son activité en prenant pleinement en compte ses impacts et en se fixant des objectifs environnementaux et sociaux assumés. En devenant entreprise à mission, nous inscrivons dans nos statuts ce qui guide nos décisions au quotidien : naviguer autrement, avec cohérence et responsabilité. Pour progresser, nous test(er)ons, en permanence, de nouvelles façons d’opérer.
Notre raison d'être
Faire vivre des expériences à la voile responsables, inspirantes, et agir pour une navigation plus sobre et accessible à tous.
Nos engagements
1
//
Agir pour une navigation plus sobre
Nous nous engageons dans une démarche d’analyse et de réduction de notre empreinte environnementale. Nous rénovons nos bateaux plutôt que de les remplacer, réutilisons et valorisons ce qui peut l’être, et mesurons l’empreinte de notre activité pour progresser de manière concrète et transparente. Nous incitons nos clients à s’appuyer sur des prestataires locaux, et à faire des choix plus responsables dans l’organisation de leurs événements d’entreprise.
3
//
Favoriser le lien social et humain
Nous voyons dans la voile bien plus qu’un sport : un formidable levier de rencontre, de collaboration et de transformation humaine. Nous mettons la voile au service du lien humain : pour réunir, pour construire, pour transformer. Sur l’eau, nous créons des passerelles entre générations, territoires et mondes différents. La voile devient un espace de rencontre et d’engagement.
2
//
Une pratique de la voile plus accessible
Notre ambition est de faire de la voile un vecteur d’inclusion, d’émancipation et d’éveil environnemental pour tous, en particulier pour ceux qui en sont aujourd’hui les plus éloignés. En rendant la pratique de la voile plus accessible et en sensibilisant de nouveaux publics aux enjeux de la protection marine, nous affirmons que la mer est un bien commun.
4
//
Une culture d'entreprise cohérente
Notre ambition est de faire vivre une culture d’entreprise inspirante, exigeante et engagée, capable d’entraîner nos collaborateurs, nos partenaires et nos publics dans une dynamique de transition positive. Cela implique une gouvernance cohérente, transparente et engagée, en intégrant les enjeux sociaux et environnementaux à toutes nos décisions stratégiques, et en impliquant pleinement nos équipes.
1
//
Agir pour une navigation plus sobre
Nous nous engageons dans une démarche d’analyse et de réduction de notre empreinte environnementale. Nous rénovons nos bateaux plutôt que de les remplacer, réutilisons et valorisons ce qui peut l’être, et mesurons l’empreinte de notre activité pour progresser de manière concrète et transparente. Nous incitons nos clients à s’appuyer sur des prestataires locaux, et à faire des choix plus responsables dans l’organisation de leurs événements d’entreprise.
2
//
Une pratique de la voile plus accessible
Notre ambition est de faire de la voile un vecteur d’inclusion, d’émancipation et d’éveil environnemental pour tous, en particulier pour ceux qui en sont aujourd’hui les plus éloignés. En rendant la pratique de la voile plus accessible et en sensibilisant de nouveaux publics aux enjeux de la protection marine, nous affirmons que la mer est un bien commun.
3
//
Favoriser le lien social et humain
Nous voyons dans la voile bien plus qu’un sport : un formidable levier de rencontre, de collaboration et de transformation humaine. Nous mettons la voile au service du lien humain : pour réunir, pour construire, pour transformer. Sur l’eau, nous créons des passerelles entre générations, territoires et mondes différents. La voile devient un espace de rencontre et d’engagement.
4
//
Une culture d'entreprise cohérente
Notre ambition est de faire vivre une culture d’entreprise inspirante, exigeante et engagée, capable d’entraîner nos collaborateurs, nos partenaires et nos publics dans une dynamique de transition positive. Cela implique une gouvernance cohérente, transparente et engagée, en intégrant les enjeux sociaux et environnementaux à toutes nos décisions stratégiques, et en impliquant pleinement nos équipes.
Notre équipe
FRANÇOIS LE ROUZIC
Technicien, La Trinité-sur-Mer
Pierre Charcosset
Responsable Technique, La Trinité-sur-Mer
nicolas durand
Technicien, La Trinité sur Mer
Notre histoire
Abonnez-vous à notre newsletter
Abonnez-vous à notre newsletter
ILS ONT EMBARQUÉ AVEC NOUS
Chargée de communicationPonant
Organisateur de l’Armor cupOrange
Organisatrice d’événementsMichel et Augustin
